「～業のコンサルティング経験はありますか？」 とい…
＜実戦型＞ 経営デザイン
有田 和弘 コラム バックナンバー
「人手不足」と連日のように伝えられていますが、そもそ…
「貴社には、社員の現段階を把握していますか？」 とい…
「先生、社内の人財育成をしたいと思っているのですが、…
貴社の「○○○○システム」は不具合を起こさず動いていますか？
猛烈なスピードで変わり続ける技術とツール、便利さを追…
この質問を聴いて、「両者の違いは何だ？」と思うか思わ…
「貴社に優秀な人財は何人いますか？」 …
貴社に、人財育成の仕組がありますか？ …
筆者プロフィール
＜実戦型＞ 経営デザインコンサルタント。日本で唯一、世界トップ企業で培ったノウハウを日本の中小企業に落とし込み、経営をデザインして、即戦力で活躍する人財育成と組織づくりの専門家。
世界的半導体製造装置メーカーに20年以上勤務する中で 世界14ヵ国、50以上のプロジェクトを世界トップ企業との現場業務に従事。 新規事業立上げ1年で12億を売上る仕組を構築、社内の教育制度構築で社長賞受賞。その功績と経験を請われて、米国大手半導体メーカーとの共同技術開発R&Dマネージャー兼テクニカルサポートスーパーバイザーを歴任後、独立。
企業内の業務動線及びオペレーションをデザインし、業務の効率化と標準化。より経営をシンプル化させ、経営者がいなくても回る組織づくりに定評がある。海外にいながら事業を遠隔で回す経営者も排出。
大手では教育制度構築により、年間教育費14億円の削減、年間後追いコストの大幅削減の実現。教育の研究開発指導で、部品精査実施によりストックパーツの削減及び縦割りだった品質保証ー開発ー製造組織の連携により、改善のサーキュレーション確立、新人即戦力化を4週間で実現など、企業の人材・組織変革に携わる。手掛けた人財育成・教育は2,000人を超える。
1969年、神奈川生まれ。Bond University MBA、現役飛行教官・パイロット（米国）、株式会社日本BIP&コンサルティング・サービス代表取締役。