動かなければチャンスはない
「社長さん、すぐに動きましょう」って言われました。 当社が懇意にしている会社の社長が、不動産会社の、やり手の営業担当から言われた言葉です。続けて「動かなきゃチャンスはないですもんね」。 そうです、その通りなんです。待っていても、向こうからチャンスはやってきません。自分が動...
「あの仕事、どうなった？」の口癖の背後にある本当の理由
●オンデマンドセミナー配信中（無料）過去に好評をいただいたセミナーを、動画アーカイブとして無料で配信しています。「社員50人以下の会社の勝ち残り戦略――『選ばれる仕組み』の作り方」「採用の悩みが、ファンづくりに変わる第一歩――ブランディング採用 入門」「『指示待ち社員』現...
節税ばかりでは危険？税金を払いたくない会社の落とし穴
財務を知らない社長ほど、「できるだけ税金は払いたくない」と考えるものです。 社員と力を合わせ、必死に稼いだ利益を、世の中の社会貢献や寄付的な意味合いも兼ね備えた税金として納めるのは、「ちょっと納得がいかないな…」という心情も、わからないわけではありません。 しかし、このよ...
社長の皆さん、海外に売ってでましょう！
テスト
規模に合わせて、社長のスタイルを変えよ
美容業を経営するＴ社長が、席に着くなり、嬉しそうに言われました。 「先生、社員が話すようになりました。」 先月、私はＴ社長に一つの宿題を出していました。 それは、「社員を巻き込むこと」です。この規模の社長の多くが、これを苦手としています。 Ｔ社長は、目を細めな...
透明資産経営｜なぜ"引き継ぎを済ませた"はずなのに、辞めた人の穴が埋まらないのか？
こんにちは！企業の空気をおカネに変える専門家、透明資産コンサルタントの勝田耕司です。 透明資産とは、業績に影響する「空気感」を意図的に設計し運用する仕組みのこと。透明資産を取り入れた透明資産経営は、お客様との絆が深まり、従業同士の信頼関係が築きあげられ、商品...
人物評価が正しければ、判断を誤らない
今日は私の子どもたちに人間関係の機微を話しておこう。 第4話 【人物評価が正しければ、判断を誤らない】 私が長年、経営者として本当に難しいことだと思ったのが人物評価だ。経営者は人事が苦手だと、私がいつも言うのも、実はこれが理由だからだ。何故、人は他人の人物評価を間違えてし...
「あと2ヶ月で倒産」から銀行と共に復活した実話
「いや～、最近は銀行からの対応が明らかに冷たくなってきていて、追加融資の話もはぐらかされるようになりました。実は、資金繰りもかなり厳しくて……。このままだと、あと2ヶ月で現金が尽きてしまいそうなんです。」 ──これは、当社の個別相談にお越しになった、ある製造業の社長の切実...
透明資産経営｜なぜ、社長の口ぐせが、会社の未来をつくってしまうのか？
こんにちは！企業の空気をおカネに変える専門家、透明資産コンサルタントの勝田耕司です。 明資産とは、業績に影響する「空気感」を意図的に設計し運用する仕組みのこと。透明資産を取り入れた透明資産経営は、お客様との絆が深まり、従業同士の信頼関係が築きあげられ、商品・...
経営者が考えるべきAI・ITツールの探し方
展示会が「つまらない」理由 先日、AIの展示会に行かれた方がこう言っていました。 「全然つまらん、1時間もしないうちに出たよ」 その感想を聞いて、私はすぐに腑に落ちました。 展示会というのは昔からそういうものだと思っていたからです。 ほとんどの場合、目を見張るような革新的...